{"id":598,"date":"2025-12-12T15:46:19","date_gmt":"2025-12-12T15:46:19","guid":{"rendered":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/news\/salzburger-nachrichten-bis-in-die-welt-ronnys-medienhighlights-2025\/"},"modified":"2026-07-20T09:05:19","modified_gmt":"2026-07-20T07:05:19","slug":"salzburger-nachrichten-bis-in-die-welt-ronnys-medienhighlights-2025","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/news\/salzburger-nachrichten-bis-in-die-welt-ronnys-medienhighlights-2025\/","title":{"rendered":"Salzburger Nachrichten bis in Die Welt: Ronny\u2019s Medienhighlights 2025"},"content":{"rendered":"\n

Gegen Jahresende ist ein guter Moment, innezuhalten und zur\u00fcckzublicken. 2025 war f\u00fcr mich auch medial ein Jahr, in dem sich meine Kernthemen in ganz unterschiedlichen Formaten wiedergefunden haben. Nicht als Selbstzweck, sondern als Resonanz auf Inhalte, die mich seit Jahren begleiten. Von \u00f6sterreichischen Leitmedien bis hin zu internationalen Plattformen wie Die Welt<\/em>.<\/p>\n\n\n\n

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Was all diese Beitr\u00e4ge verbindet, ist nicht die B\u00fchne, sondern die inhaltliche Tiefe. Und genau diese m\u00f6chte ich hier geb\u00fcndelt sichtbar machen.<\/p>\n\n\n\n

Unternehmenskultur, Rituale und Haltung<\/h2>\n\n\n\n

Ein zentrales Thema des Jahres war die Rolle von Ritualen in Unternehmen<\/a>. In mehreren \u00f6sterreichischen Leitmedien wurde beleuchtet, wie Rituale zur Mitarbeiterbindung beitragen k\u00f6nnen. Besonders wichtig war mir dabei die Differenzierung, die ich in einem Gastkommentar f\u00fcr die Salzburger Nachrichten<\/em><\/a> herausgearbeitet habe: Rituale d\u00fcrfen kein Selbstzweck sein. Sie m\u00fcssen lebendig bleiben, sich weiterentwickeln und echten Teamgeist f\u00f6rdern.<\/p>\n\n\n\n

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\u00c4hnliche Gedanken fanden auch in weiteren \u00f6sterreichischen Medien Resonanz. F\u00fcr mich war das ein starkes Signal, dass Unternehmenskultur dann Wirkung entfaltet, wenn sie nicht verordnet, sondern erlebt wird. Genau diesen Zugang vermittle ich auch in meinen Keynotes<\/a>, in denen Rituale als Werkzeug f\u00fcr Orientierung, Identifikation und Begeisterung eine zentrale Rolle spielen.<\/p>\n\n\n\n

F\u00fchrung, Wirkung und pers\u00f6nliche Pr\u00e4senz<\/h2>\n\n\n\n

Ein weiterer Schwerpunkt lag auf F\u00fchrung und pers\u00f6nlicher Wirkung. Am 30. Juli war ich zu Gast bei MACH ES<\/em><\/a>, dem Karriere- und Lifestyle-Podcast von DIE MACHER<\/em>. In dem ausf\u00fchrlichen Gespr\u00e4ch ging es um Authentizit\u00e4t, Pr\u00e4senz und die Frage, wie F\u00fchrungskr\u00e4fte Menschen begeistern k\u00f6nnen. Eine \u00e4hnliche Sto\u00dfrichtung hatte bereits im April mein Interview im Podcast von Katrin Hill<\/em><\/a>, in dem es um Wirkung, Auftritt und Kommunikation ging.<\/p>\n\n\n\n

Hier zeigt sich auch die Verbindung zwischen meiner T\u00e4tigkeit als Keynote-Speaker und meiner Rolle als Moderator<\/a>. In beiden F\u00e4llen geht es darum, Inhalte erlebbar zu machen, Menschen mitzunehmen und R\u00e4ume f\u00fcr echte Begegnung zu schaffen. Genau diese Perspektive wurde 2025 auch in Berichten \u00fcber meine Moderationst\u00e4tigkeit aufgegriffen, unter anderem in der Kronen Zeitung<\/em> und im Kurier<\/em>.<\/p>\n\n\n\n

Kundenbegeisterung als Wachstumstreiber<\/h2>\n\n\n\n

Im Juni erschien in der Wirtschaftszeitung medianet<\/em> ein Artikel \u00fcber meine Zusammenarbeit mit Pappas \u00d6sterreich<\/strong>, \u00d6sterreichs gr\u00f6\u00dften Mercedes-Benz-Nutzfahrzeugh\u00e4ndler. Gemeinsam mit dem Team von Pappas haben wir eine Customer Journey entwickelt, die Kundinnen und Kunden emotional einbindet, statt prim\u00e4r \u00fcber Rabatte zu verkaufen. Das Ergebnis war eine messbar h\u00f6here Loyalit\u00e4t und ein erwarteter Umsatzanstieg von mindestens f\u00fcnf Prozent.<\/p>\n\n\n\n

Diese Case Study <\/a>zeigt sehr deutlich, dass Kundenbegeisterung kein weiches Thema ist, sondern ein klarer wirtschaftlicher Hebel. Ein Ansatz, den ich in meinen Vortr\u00e4gen immer wieder mit konkreten Praxisbeispielen untermauere.<\/p>\n\n\n\n

Storytelling, Karriere und Wirkung im Gespr\u00e4ch<\/h2>\n\n\n\n

Ein weiteres Thema, das 2025 breite mediale Aufmerksamkeit erhielt, war Storytelling im Bewerbungskontext. Am 11. August und am 25. September erschienen Artikel in den verbundenen Medien Business Insider<\/em><\/a> und Die Welt<\/em><\/a>, in denen ich erl\u00e4uterte, wie Bewerberinnen und Bewerber mit guten Geschichten im Gespr\u00e4ch \u00fcberzeugen k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n

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Dabei ging es nicht um Selbstdarstellung, sondern um Wirkung. Gute Geschichten bleiben nachweislich deutlich l\u00e4nger im Ged\u00e4chtnis als reine Fakten. Erg\u00e4nzend dazu erschien am 28. Oktober ein Artikel im Personal Manager<\/em>, der die Perspektive von F\u00fchrungskr\u00e4ften beleuchtete und aufzeigte, warum Storytelling gerade aus Sicht der Entscheider so relevant ist. Diese Inhalte basieren auf einem Modell, das ich als Coach und Hochschuldozent<\/a> f\u00fcr Storytelling seit Jahren vermittle.<\/p>\n\n\n\n

Mindset und pers\u00f6nliche Entwicklung<\/h2>\n\n\n\n

Den Abschluss des medialen Jahres bildete ein Gastkommentar f\u00fcr LEADERSNET \u00d6sterreich<\/em><\/a> am 20. November. Darin ging es um unbewusste Glaubenss\u00e4tze, die uns im beruflichen Kontext oft st\u00e4rker blockieren als \u00e4u\u00dfere Umst\u00e4nde. Neben der Analyse standen auch konkrete Impulse im Fokus, wie man diese inneren Barrieren erkennen und aufl\u00f6sen kann.<\/p>\n\n\n\n

Ein Jahr mit Wirkung<\/h2>\n\n\n\n

Im Laufe eines Jahres moderiere ich viele Veranstaltungen und f\u00fchre zahlreiche Interviews selbst. Doch gerade die Beitr\u00e4ge, in denen andere Medien mir Raum f\u00fcr meine Themen geben, sind f\u00fcr mich wertvolle Momente der Selbstreflexion. Sie zwingen dazu, Gedanken zu sch\u00e4rfen, Haltung zu \u00fcberpr\u00fcfen und den eigenen Weg bewusst weiterzugehen.<\/p>\n\n\n\n

2025 war medial ein Jahr mit Tiefe. Und genau das nehme ich mit.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Gegen Jahresende ist ein guter Moment, innezuhalten und zur\u00fcckzublicken. 2025 war f\u00fcr mich auch medial ein Jahr, in dem sich meine Kernthemen in ganz unterschiedlichen Formaten wiedergefunden haben. Nicht als Selbstzweck, sondern als Resonanz auf Inhalte, die mich seit Jahren begleiten. Von \u00f6sterreichischen Leitmedien bis hin zu internationalen Plattformen wie Die Welt. Was all diese […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":996,"template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-598","news","type-news","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/news\/598","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/news\/598\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1001,"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/news\/598\/revisions\/1001"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/996"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/neu.ronnyleber.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=598"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}